2013年1月21日下午，新余市第十六中學召開困難教職工座談會并給每位困難教職工送上慰問金。
　　
　　新余市第十六中學在管理中堅持以科學發(fā)展觀為指導，堅持人文關懷，堅持實施“送溫暖工程”，每年年末都要在教職中開展“送溫暖”活動，為困難教職工排憂解難。今年的“送溫暖”活動先由困難教職工提出困難補助申請，再由學校工會調(diào)查核實，最后由學校行政會議作出決定，確定困難教職工名單及補助金額。今年確定的困難教職工人數(shù)21人，總的補助金額為7400元。
　　
　　通過開展“送溫暖”活動，盡心竭力幫助教職工解決實際困難，把黨和政府的溫暖送到千家萬戶，調(diào)動了教職工的工作積極性，增強了集體的凝聚力，有力地推動了和諧校園的建成。
　　
　　

責任編輯：時小貝

   投稿郵箱：chuanbeiol@163.com   詳情請訪問川北在線：http://www.fishbao.com.cn/