有什么作用?
企業(yè)年金計劃根據企業(yè)的盈利和職工的績效為職工年金個人賬戶供款,對于企業(yè)吸引高素質人才,穩(wěn)定職工隊伍,保障職工利益,最大限度地調動職工的勞動積極性和創(chuàng)造力,提高職工為企業(yè)服務的自豪感和責任感,從而增強企業(yè)的凝聚力和市場競爭力,獲取最大經濟效益,又是一種積極而有效的手段。
對于企業(yè)年金,網友們不淡定了:有的表示認同,有的則認為還是自己的錢自己支配比較穩(wěn)當。
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